2008-04-21 09:41:08
1. Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie,
2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie w pełni z praw publicznych,
3) nie był prawomocnie skazany za przestępstwa popełnione umyślnie, za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe,
4) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wolnym stanowisku,
5) nieposzlakowana opinia,
6) spełnienie jednego z poniższych warunków odnośnie wykształcenia:
a) ukończone ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiadana co najmniej 3 letnia praktyka w zawodzie księgowości,
b) ukończona średnia, policealna lub pomaturalna szkoła ekonomiczna i posiadana co najmniej 6 letnia praktyka w księgowości,
c) jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
d) posiada świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych lub certyfikat księgowy, wydane na podstawie odrębnych przepisów.
7) bardzo dobra obsługa komputera.
2. Wymagania dodatkowe:
1) znajomość ustawy o finansach publicznych i o rachunkowości,
2) znajomość przepisów dotyczących podatków i ubezpieczeń społecznych,
3) znajomość zagadnień z zakresu księgowości budżetowej, sprawozdawczości budżetowej, zasad inwentaryzacji,
4) znajomość programu „Płatnik”,
6) doświadczenie w księgowości budżetowej,
7) dokładność i rzetelność,
8) dobra organizacja pracy,
9) odpowiedzialność.
3. Zakres wykonywania zadań na stanowisku:
1) prowadzenie rachunkowości jednostki,
2) wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,
3) dokonywanie (wstępnej) kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych oraz ich zgodności z planem finansowym,
4) opracowywanie planów finansowych jednostki oraz obowiązujących sprawozdań.
4. Wymagane dokumenty:
1) życiorys oraz list motywacyjny,
2) kopia dowodu osobistego,
3) dokumenty potwierdzające wykształcenie - kserokopie
4) dokumenty potwierdzające staż pracy - kopie świadectw pracy
5) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
6) oświadczenie o niekaralności ( w przypadku zatrudnienia kandydata wymagane będzie zaświadczenie o niekaralności),
7) zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku głównego księgowego,
8) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
9) oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz 926 z późn. zm.) w celach rekrutacji na stanowisko głównego księgowego.
5. Termin i miejsce składania dokumentów
Wymagane dokumenty aplikacyjne w zaklejonej kopercie należy składać osobiście w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Strzałkowie: ul. Al. Wyszyńskiego 6, 62-420 Strzałkowo, lub pocztą na adres Ośrodka z dopiskiem:
Dotyczy naboru na stanowisko GŁÓWNY KSIĘGOWY,
w terminie do dnia 9 maja 2008 r. do godz. 1500
Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Urzędu Gminy
w Strzałkowie BIP oraz na tablicy ogłoszeń GOPS w Strzałkowie.
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy
Społecznej w Strzałkowie
/-/mgr Małgorzata Nowak
Informacje o artykule
Autor: |
|
Zredagował(a): |
Piotr Woźniak |
Data powstania: |
21.04.2008 09:41 |
Data ostatniej modyfikacji: |
21.04.2008 09:41 |
Liczba wyświetleń: |
664 |
Artykuły archiwalne
Lp. |
Tytuł |
Data modyfikacji |
Zredagował |